Ille-et-Vilaine

Dossiers - Bien vivre

JDE Edition Ille-et-Vilaine 35

Enquêtes

Numérique. Dix entreprises d'Ille-et-Vilaine à suivre en 2015

Le patron malouin Roland Beaumanoir teste les Google Glass d'AMA. Start-up ou grands groupes, ils marqueront l'actualité sur l'Ille-et-Vilaine cette année. Quelles sont ces entreprises numériques sur lesquelles miser en 2015 ? Voici une sélection de la rédaction...

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A l'affiche

Rennes. Un rachat en Serbie pour le groupe familial Samsic

Ancré à Cesson-Sévigné, son siège aux portes de Rennes, le groupe familial Samsic regarde désormais vers l’Europe pour asseoir sa croissance en déployant toutes ses entités de services. Le groupe familial rennais de nettoyage, sécurité, maintenance et emploi s’ouvre à l’Europe de l’Est par un rachat à Belgrade. Christian Roulleau se lance aussi dans le mécénat pour la recherche...

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Le billet de la rédaction

Une année passionnante à suivre de près

Ça y est, 2015 est lancée, et sur les chapeaux de roue ! Vos cartes de voeux, qui arrivent en nombre et toujours plus originales pour fleurir les murs de notre rédaction en témoignent ! Merci,...

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Invité

Jean-Paul Betbeze. « La France fait des choses utiles, mais elles ne paieront qu'en 2016 »

L'économiste Jean-Paul Betbeze n'attend pas de miracles pour 2015. Pour lui, deux enjeux majeurs doivent être au coeur de l'année à venir : relancer le bâtiment et atteindre un excédent commercial...

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Pratique

Communiquer. Les clés d'un site web bien référencé

Selon une étude de Compete.com, les liens naturels récolent 85 % des clics des internautes. Lancer son site web pour doper la visibilité ou le revenu de son entreprise, c'est bien. Mais l'effet escompté peut se révéler décevant si ce site ne parvient pas à sortir de la masse. Pour y...

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Gérer. Comment optimiser l'embauche d'un apprenti ?

Le principal souci de l'entreprise, c'est de savoir si l'apprenti qu'elle va embaucher va être rapidement opérationnel et à un bon niveau pour remplir son besoin », explique Denis Simon, de l'Université catholique de Lille. L'apprenti ne doit pas être vu comme un salarié à faible coût. Si la grille des rémunérations et les aides publiques liées au dispositif pourraient susciter un effet d'aubaine, l'apprenti coûte...

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Hors-Série Guide des réseaux - Novembre 2014

Palmarès des entreprises 2014

Hors-Série Palmares des entreprises - Novembre2013

Le journal en liseuse

JDE édition 44 - juin 2012